Perbezaan antara Strike dan Picketing

Perbezaan Utama - Strike vs Picketing
 

Pemogokan dan piket adalah bentuk protes yang sering digunakan oleh kesatuan buruh untuk mendapatkan konsesi dari pekerja mereka. Konsep-konsep menarik dan piket muncul dalam landskap politik selepas revolusi perindustrian. Walaupun mogok dan piket adalah sama dan boleh berlaku dalam keadaan yang sama, adalah penting untuk mengetahui perbezaan antara mogok dan piket. Strike adalah pemberhentian kerja sedangkan piket sedang memasang di luar tempat kerja atau lokasi untuk menghalang orang lain daripada bekerja. Ini adalah perbezaan utama antara mogok dan piket.

Apa itu Strike?

Satu mogok adalah keengganan untuk bekerja diorganisasikan oleh sebuah badan pekerja sebagai bentuk protes, biasanya dalam usaha untuk mendapatkan konsesi atau konsesi dari majikan mereka. Pemogokan biasanya dijalankan oleh kesatuan sekerja sebagai usaha terakhir semasa tawar-menawar kolektif, di mana majikan dan kesatuan cuba untuk mencapai persetujuan mengenai upah, manfaat, dan keadaan kerja. Pukulan menjadi sebahagian daripada landskap politik dengan permulaan revolusi Perindustrian.

Strikes mungkin khusus untuk majikan tertentu, tempat kerja atau unit tertentu dalam tempat kerja; mereka juga boleh melibatkan seluruh industri atau setiap pekerja di dalam negara atau bandar. Satu mogok boleh menjejaskan seluruh negara. Sebagai contoh, mogok yang dilakukan oleh pekerja pengangkutan dapat mempengaruhi keseluruhan ekonomi kerana banyak pekerja menggunakan pengangkutan awam untuk pergi bekerja. Demikian juga, mogok yang dilakukan oleh orang-orang di bidang perubatan bahkan boleh menyebabkan kematian.

Pemogokan boleh mengambil bentuk yang berbeza. Ia mungkin terdiri daripada orang yang enggan menghadiri kerja atau berdiri di luar tempat kerja untuk menghalang orang lain daripada bekerja. Satu mogok duduk adalah satu contoh di mana kakitangan boleh menduduki tempat kerja tetapi enggan melakukan pekerjaan mereka atau meninggalkan premis.

Di kebanyakan negara, mencolok dikenali sebagai hak seorang pekerja. A strikebreaker adalah orang yang terus bekerja walaupun terdapat mogok yang berterusan.

A Sit down Strike

Apa itu Picketing?

Picketing adalah bentuk protes di mana sekumpulan orang berkumpul di luar tempat kerja atau lokasi lain di mana peristiwa tertentu sedang berlaku. Picketing biasanya dilakukan untuk menghentikan orang lain daripada pergi bekerja dan terus menarik. Ini adalah taktik biasa yang digunakan oleh kesatuan sekerja semasa mogok untuk menghalang ahli-ahli kesatuan lain, dan pekerja yang tidak bersekutu daripada bekerja. Picketing juga boleh dilakukan untuk menarik perhatian orang awam terhadap sebab.

Piket boleh mempunyai banyak tujuan, tetapi matlamat utama adalah untuk menekankan parti yang disasarkan untuk memenuhi permintaan tertentu dan / atau menghentikan operasi. Tekanan dikenakan dengan merosakkan perniagaan melalui kehilangan produktiviti, kehilangan pelanggan dan mewujudkan publisiti negatif.

Apakah perbezaan antara Strike dan Picketing?

Definisi:

Strike: Sogokan ialah pemberhentian kerja oleh pekerja untuk menyokong tuntutan yang dibuat pada majikan mereka, seperti membayar lebih tinggi atau keadaan yang lebih baik.

Picketing: Picketing adalah satu bentuk protes di mana seseorang atau kumpulan orang yang ditempatkan di luar tempat pekerjaan, biasanya semasa mogok, untuk menyatakan keluhan atau protes dan tidak menggalakkan kemasukan oleh pekerja atau pelanggan yang tidak menarik.

Tindakan:

Mogok melibatkan pemberhentian kerja oleh pekerja.

Picketing melibatkan diri di luar tempat pekerjaan.

Matlamat:

Strikes adalah percubaan untuk mendapatkan konsesi daripada pekerja.

Picketing juga dapat membantu mendapatkan perhatian orang ramai.

Image Courtesy:

"Wanita berpiket di luar Alaimo Dress Mfg, 1940." oleh Kheel Centre (CC BY 2.0) melalui Flickr

"Flint Sit-Down Strike" Oleh Sheldon Dick - Pentadbiran Keselamatan Ladang - Koleksi Foto Pejabat Fotografi Maklumat (Perpustakaan Kongres LC-USF34-040028-D) (Public Domain) melalui Wikimedia Commons